Проект «Социальный контракт» позволит дать новые возможности семьям, оказавшимся в трудных жизненных ситуациях. Об этом сообщила в беседе с журналистами Агентства городских новостей «Москва» сенатор РФ, председатель комитета Совета Федерации по социальной политике Инна Святенко.
― Система социальных контрактов хорошо показала себя в целом ряде регионов России. Социальный контракт дает людям ресурс для развития и становится действенным инструментом для повышения уровня доходов семей с детьми, также дает возможность перестроить карьерную траекторию. Цель социального контракта в Москве ― стимулировать малоимущие семьи с детьми к выходу из-за черты бедности, причем не только путем предоставления ежемесячных пособий. Ведь основное отличие данного проекта от других в том то, что он становится стартовой площадкой для сотен тысяч людей и приводит участников к постоянному самостоятельному источнику доходов, включая самозанятость и предпринимательскую деятельность, ― отметила Инна Святенко.
Она напомнила, что социальный контракт заключается через центр занятости «Моя карьера» на шесть месяцев, с сохранением действующих пособий и одновременного формирования индивидуального и комплексного плана действий.
― К реализации проекта подключены профильные департаменты столицы, которые оперативно взаимодействуют с участниками. Например, консультации по вопросам организации предпринимательской деятельности и самозанятости проводятся совместно с департаментом предпринимательства и инновационного развития Москвы. К инициативе многодетных семей, которые участвуют в проекте, по открытию семейного детского сада подключается департамент образования и науки Москвы, ― добавила сенатор.
По словам Инны Святенко, в рамках проекта не остаются без внимания и дети: пока родители проходят программы по переобучению и открытию бизнеса, несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет в период летних школьных каникул смогут проходить стажировки, по итогам которых им будет оказана мера социальной поддержки в виде выплаты стипендии.
Центр «Моя карьера» уже показал свою эффективность в столице в последние два года. Так, в рамках специальной программы за это время было трудоустроено более 2000 малоимущих москвичей с детьми. Из них 630 человек прошли переобучение. По мнению Святенко, современные карьерные центры и система социальных контрактов ― два взаимодополняющих инструмента, позволяющих государству успешно поддерживать семьи, попавшие в трудные жизненные ситуации, сообщили на сайте газеты «Москва.Центр».
Ранее сообщалось также, что правительство столицы утвердило порядок реализации проекта «Социальный контракт», целью которого является помощь трудоспособным членам малоимущих семей с детьми улучшить свои перспективы на рынке труда и найти достойную работу. Участниками проекта могут стать трудоспособные члены московских семей с детьми, чей среднедушевой доход не превышает величину прожиточного минимума, установленную в столице.
