Мэр Москвы Сергей Собянин сообщил об удаленном формате работы с 28 февраля 2022 года. Данная мера станет рекомендательной для жителей столицы, подчеркнул мэр города. Указ о принятом решении Сергея Собянина опубликовали на сайте мэра Москвы. — Требование о переводе 30 процентов работников на удаленный режим работы из обязательного переводится в рекомендательное, — проинформировал мэр города. Читать дальше...
удаленка
Перевод на дистанционный режим коснется 30% сотрудников за исключением вакцинировавшихся
25.06.2021Мэр Москвы Сергей Собянин обязал руководителей предприятий перевести 30 процентов невакцинировавшихся сотрудников на удаленную работу. Указ вступит в силу 28 июня в Москве. Его подписал Сергей Собянин. Стоит отметить, что количество сотрудников, которых необходимо перевести на дистанционную работу, вычисляется из общего числа работников, уменьшенного на число лиц, которые получили вторую дозу вакцины. Все сведения о Читать дальше...
Собянин смягчил требования для работодателей об «удаленке»
27.01.2021Мэр Москвы Сергей Собянин смягчил ограничения по удаленной работе сотрудников предприятий. Об этом он написал на своем персональном сайте. Как сообщил Сергей Собянин, теперь руководители будут сами принимать решение о переводе 30 процентов сотрудников на дистанционный режим работы. Это необходимо для быстрого восстановления экономической отрасли в Москве. Сергей Собянин подписал указ по этому вопросу. Мэр Читать дальше...
Компанию «Атон» могут оштрафовать за несоблюдение требования об удаленке
11.11.2020В Москве прошла проверка компании «Атон» на предмет информации о переводе 30 процентов сотрудников на удаленную работу. Специалисты Объединения административно-технических инспекций осмотрели помещение по адресу: Овчинниковская набережная, дом 20, строение 1. По словам главного инспектора ОАТИ Москвы Алексея Колесникова, в ходе проверки сотрудники обнаружили персонал на своих местах. Теперь руководство компании должно предоставить верные сведения о переведенных Читать дальше...
Сбербанк, ВТБ, Mаil.ru и РЖД предупредили о штрафах за нарушение удаленки
22.10.2020В Москве многим компаниям грозит штраф за несоблюдение правил о переводе сотрудников на удаленную работу. В число таких организаций вошли: Сбербанк, банк ВТБ, Mail.ru и ОАО «Российские железные дороги». Компании получили письма от мэрии Москвы, в которых сказано, что отчеты о переводе персонала в дистанционный режим работы не совпадают с реальными данными. Многие сотрудники, которых Читать дальше...
Nestle оштрафуют за нарушение указа о переводе сотрудников на удаленку
19.10.2020В Москве компании «Нестле Россия» грозит штраф за непредоставление информации о переводе сотрудников на удаленную работу. Как сообщил главный инспектор Объединения административно-технических инспекций Юрий Гусаков, в ходе мониторинга специалисты выявили ряд нарушений. Руководители предоставили несоответствующие сведения о переводе. За такое нарушение компании грозит штраф в размере до 300 тысяч рублей, сообщили на сайте газеты «Москва.Центр». Ранее Читать дальше...
Фурсин: Компании планово предоставляют данные о переводе сотрудников на удаленку
17.10.2020Руководители компаний Москвы уже предоставляют информацию о сотрудниках, которые были переведены на удаленную работу. По словам руководителя Департамента предпринимательства и инновационного развития Москвы Алексея Фурсина, организации предоставляют информацию номеров мобильных телефонов работников. В случае отсутствия можно не заполнять данные о госномере транспортного средства или транспортной карте. В первые дни сервис был перегружен, но сейчас все Читать дальше...
Перевод на удаленную работу: отвечаем на вопросы
15.10.2020Сейчас в столице работодатели должны перевести на удаленный формат работы не менее 30 процентов сотрудников. Такая мера продлится до 28 октября включительно. Кого касаются ограничения Ограничения касаются не конкретных профессий, а организаций в целом. Так, на дистанционный режим переводят: пожилых людей старше 65 лет; имеющих хронические заболевания граждан (перечень заболеваний представлен по ссылке); беременных женщин. Важно! Читать дальше...